Le jeu vidéo nouvel outil de management et de communication
Par David Boulanger le mardi, juillet 28 2009, 10:45 - Serious Game - Lien permanent
On le savait déjà, le serious game sort du bois. On faudrait-il dire le learning game, car quand même un jeu où l'on apprend, c'est pas nécessairement du serious. Mael Inizan journaliste au Monde a pondu un excellent article sur le sujet, je vous invite à aller le consulter.
On y retrouve Sebastien Beck de Daesign ceux-là même qui avaient conçu l'excellent entretien d'évaluation il y a déjà 4 ans !!!
Donc quand on parle de "nouvel outil" ;-)

Commentaires
Sur le même thème du recrutement, un tout autre domaine "s'attaque" au serious game, celui de l'armée britannique pour recruter des jeunes de 16 à 24 ans.
http://serious.gameclassification.c...